Kreatív ötletek megvalósítása
Fejlődésünk alapja a folyamatos innováció. Minden munkatársnak lehetősége van kibontakoztatni kreativitását, megvalósítani ötleteit, amelyekre nem csupán nyitottak vagyunk, de jutalmazzuk is.
A XXI. század munkavállalói számára már általános, hogy több munkahelyet is megjárnak. Hisszük, hogy egy olyan céget és légkört kutatnak, amelyben otthonosan, felszabadultan érzik magukat, ahol a mindennapi munkavégzés nem az élet szükséges velejárója, hanem lehetőséget ad a szakmai önmegvalósításra.
Mellettük szívesen fogadjuk azon frissen végzetteket is, akik számára fogós kérdés, hogy miként válhatnak tapasztalt pályakezdőkké, hogyan induljanak el a munka világában.
Akik számára a munkakör megválasztása nem egyértelmű.
Akik szakmai céljaikat kimagasló munkakörülmények között szeretnék elérni.
Akik végleges elköteleződés előtt megismerkednének cégünkkel, területeinkkel, felvételi eljárásunkkal.
Fejlődésünk alapja a folyamatos innováció. Minden munkatársnak lehetősége van kibontakoztatni kreativitását, megvalósítani ötleteit, amelyekre nem csupán nyitottak vagyunk, de jutalmazzuk is.
Cégünk nagy hangsúlyt fektet arra, hogy munkatársaink hosszú távon is elérjék szakmai céljaikat. Igények szerinti továbbképzésekkel támogatjuk a folyamatos szakmai fejlődést, az élethosszig tartó tanulást.
Munkatársaink baráti közösségeket alkotnak, támogatják egymás munkáját. A kialakult személyes kapcsolatok révén gördülékeny csapatmunkával érnek el kimagasló eredményeket.
Fontos, hogy munkavállalóink számára egyensúlyt teremtsünk a munka és a magánélet között. Családi- és nyílt-, egészségmegőrző- és sportnapokkal, csapatépítő programokkal, és az atipikus foglalkoztatás módszereivel biztosítjuk ezt.
UTAM A BOURNS KFT-HEZ
A Budapesti Műszaki- és Gazdaságtudományi Egyetem elvégzésével párhuzamosan kezdtem pályafutásomat Szombathelyen (szüleim városában), ahol egy német tulajdonú gyárban feleltem a fémmegmunkálás minőségéért, majd később az öntvényekért, beszállítói minőségbiztosító mérnökként. Hamar Szentgotthárdra igazoltam, ahol szintén egy évet töltöttem el, mint egy szerelőüzem beszállított alkatrészekért felelős minőségügyi mérnöke. Ezután, 2009 októberében csatlakoztam Bourns Kft csapatához, mint minőségbiztosítási mérnök.
AMIÉRT NAGYON SZERETEM A VÁLLALATOT
A legelső pillanattól kezdve szerettem a Bournsnál, hogy családi cég, a szó minden értelmében. Családias a hangulat, és nemcsak azért, mert sokszor házaspárok, szülők és gyermekeik dolgoznak együtt, de a nem közvetlen rokon is valahogy egy nagy családként kezelik egymást. Rengeteget tanultam mind a minőségirányítási rendszerről, mind a termelésről, az üzletről, technológiákról, és még lehetne sorolni a kategóriákat. Nap, mint nap változatos kihívások elé állít a sors, újabb és újabb típusú problémákat kell leküzdeni, nem lehet unatkozni, de beleunni sem a munkába.
ÍGY TELIK EGY ÁTLAGOS MUNKANAPOM
A reggeli rendszeres értekezleteket a délutáni, kevésbé rendszeresek követik, ezek közt pedig a gyártósorok, magyar vagy külföldi vendég kollégák, látogatók (legyen vevő vagy beszállító partner) szabják meg a napom alakulását. Minőségügyi csoportvezetőként, amivé időközben váltam, nincs átlagos munkanapom.
AMIT EL SZERETNÉK ÉRNI
Nem titok, az évek során megismertem a gyár majdnem minden termékét, a többi gyárunkat, a rendszert, csoportvezetővé váltam, a mindenkori vezető helyettesévé, és arról álmodom, hogy egyszer majd vezethetem a minőségügyi osztályt. Természetesen ez óriási felelősséggel, és nem kis áldozatokkal is jár, de bízom benne, hogy lehet felelős vezetőként is (nem csak munkával) teljes életet élni. Azt pedig az otthon, a család, a természet, a sport, a művészet teszi teljessé.
UTAM A BOURNS KFT-HEZ
Budapesten kezdtem pályafutásomat, majd onnan jöttem vissza szülővárosomba dolgozni. Egy kicsi magyar cégről váltottam egy amerikai multi vállalathoz. Már kicsi koromtól kezdve érdekeltek a műszaki dolgok, ezen belül is főleg az autók működése, és ez vezetett Győrbe az autógépész szakirányra, sőt, a mai napig igaz rám. Ezért dolgozok a Bourns Kft.-nél.
AMIÉRT NAGYON SZERETEM A VÁLLALATOT
Amellett, hogy a napi kihívások változatosak, egy kis szorgalommal sok olyan területbe is beleláthatunk, amiből rengeteget lehet tanulni. Ugyanakkor a sok munka mellett mindig jut idő beszélgetni a kollégákkal a munkán kívüli dolgokról is, ennek köszönhető, hogy több barátot is sikerült szereznem a vállalatnál az elmúlt évek alatt.
Emellett egy évben pár alkalommal adódik lehetőség külföldi munkavégzésre is, ami az itthoni dolgokból kicsit kiszakít, ezért szívesen állok elébe az ilyen jellegű kihívásoknak is.
ÍGY TELIK EGY ÁTLAGOS MUNKANAPOM
A délelőtt az e-mailek elolvasásával-megválaszolásával és a délutáni megbeszélésekre való felkészüléssel telik. Mivel az amerikai kollégákkal délután tudunk csak beszélni az időeltolódás miatt, így legtöbbször a délután a hajtósabb és ha valami sürgős, akkor azt még aznap el kell intézni. De cserébe másnap megpróbálok kicsit később bejönni.
AMIT EL SZERETNÉK ÉRNI
Szakmailag szeretnék tovább fejlődni, és ahogy gyerekként is szerettem volna, minél több termék működését megérteni.
Ezen kívül a magánélet és a munka egyensúlyát szeretném megtartani.
UTAM A BOURNS KFT-HEZ
2006 márciusában a barátnőm ajánlott be a céghez, aki akkoriban már évek óta vevői kapcsolattartóként dolgozott a Bournsnál. Annak idején nem megszokott módon, viszonylag informális beszélgetés keretén belül zajlott az interjúm a leendő főnökömmel. Őt első körben a külföldi nyelvi tanulmányaim és a már meglévő autóipari tapasztalatom győzte meg arról, hogy hasznos tagja leszek a Bourns vevői kapcsolattartó csapatának. Alig egy év után kineveztek csoportvezetővé. Ezután, kisfiam születése miatt két évig otthon maradtam, majd visszatértem a vevői kapcsolattartó csapatba. Munkám során bepillantást nyerhettem a német és amerikai értékesítő kollégák tevékenységébe is, ami inspirációt és további motivációt adott ahhoz, hogy tudatosan fejlesszem magam egy esetleges account manager pozíció eléréséhez. 2014 májusában meg is kaptam a lehetőséget, hogy az európai autóipari értékesítési csoport tagjaként folytassam a Bournsos pályafutásom. Ezzel tulajdonképpen szakmai szempontból a legnagyobb álmom vált valóra.
AMIÉRT NAGYON SZERETEM A VÁLLALATOT
Sok dolog van, amit szeretek a cégnél, de amit kiemelnék az a megbecsülés és ebből fakadóan a karrierlehetőség, valamint főnökeim szakmai tudása, támogatása. Ezek a dolgok munkavállalóként nem befolyásolhatóak, azonban elengedhetetlenek a szakmai fejlődéshez. Emellett fontosnak tartom megemlíteni azt is, hogy szakmai megbecsülést, támogatást olyan munkavállalók kaphatnak, akik nem limitálják a befektetett energiát, mindig többet- és többet szeretnének felmutatni.
ÍGY TELIK EGY ÁTLAGOS MUNKANAPOM
Számomra nincs átlagos vagy két egyforma munkanap. Rengeteget utazom a vevői látogatások miatt, amit nagyon szeretek. Fontosnak tartom a minél szorosabb kapcsolat kialakítását és fenntartását az új és meglévő vevőinkkel.
AMIT EL SZERETNÉK ÉRNI
Szeretném a szakmai tudásomat folyamatosan bővíteni és minél szélesebb körben tapasztalatokat szerezni. Minden nap azon dolgozom, hogy felkutassam és sikerre vigyem a cég hosszú távú stratégiáját támogató üzleti lehetőségeket.
Angol-német szakos tanárként/bölcsészként végeztem az egyetemen, de azt már az utolsó évben tudtam, hogy nem ezen a területen szeretnék elhelyezkedni. Diploma után egy kis családi cégnél kezdtem el dolgozni, mint külkereskedelmi kapcsolattartó. Ezt követően – 5 évvel ezelőtt – kerültem a Bournshoz vevői kapcsolattartó pozícióba. 2013-ban egy új funkció került Ajkára, amit korábban svájci kollégáink láttak el. Az új funkció egyik csoportjának vezetésére kértek fel. Svájcban három hónapos “on the job” tréning során ismertem meg a szakmai feladatokat.
Elsősorban a csapatomat emelném, valamint minden kollégát, akikkel nap mint nap együtt dolgozunk. Jó a hangulat, s ez nem csak a mikrokörnyezetemre értendő, de a vevőinkkel is üzleti-baráti kapcsolatot ápolunk.
Minden munkanapom másként alakul. Csapatommal árajánlat készítésekkel és az üzleti lehetőségek követésével támogatjuk a nemzetközi értékesítő kollégák munkáját. Reggel az előző nap során beérkezett ajánlatkérések feldolgozásával kezdünk, majd a nap során megvitatjuk az aktuális üzleti lehetőségeket és problémákat az értékesítő munkatársakkal. Másik két csoportvezető kollégámmal a területünket érintő folyamatok fejlesztésén is dolgozunk.
Azt gondolom, hogy az elmúlt két év alatt magabiztosan megtanultuk a standard folyamatokat. Most jött el az ideje annak, hogy kiegészítő feladatokat vállalva hozzájáruljunk a Bourns Növekedési Stratégiájához.
Az én közös történetem a Bournsszal akkor kezdődött, amikor 2013-ban felvettek nyári szakmai gyakorlatra az ajkai gyáregységbe. Gyakorlatom alatt a mérnökség munkáját segítettem, több terméktípus gyártási folyamatát is megismerhettem, tanulmányozhattam. Ez a rövid időszak is nagyon hasznos volt számomra, mert betekintést nyerhettem a mérnöki munka gyakorlati oldalába és az autóipar működésébe.
Egy évre rá nyáron, a HR segítségével diákként kezdhettem el dolgozni, immáron a dinamikusan fejlődő tesztlaborban. Három hónappal később már a munkaszerződésemet foghattam a kezemben. Az itt eltöltött közel 5 év után csatlakoztam a vállalat új veszprémi fejlesztőközpontjának tesztlabor csapatához. Ez jelenti most számomra az újabb kihívást a munkámban.
Már szakmai gyakorlatom idején is feltűnt a cégen belüli közvetlen, családias légkör. Továbbá pozitívum, hogy a mindennapos teendők és az időközben felbukkanó új problémák megoldása mellett is meg lehet tartani a munka-magánélet egyensúlyát.
A reggeli érkezés után ellenőrzöm a futó teszteket, aztán jöhet a napindító kávé. Ezután megbeszéljük a napi teendőket, a feladatok prioritását. A munka változatos, a fő feladatom a validációs tesztek tervezése és lebonyolítása (élettartam- és funkcióteszt) és a legkülönfélébb vizsgálatok lefolytatása, ezekről pedig dokumentációk, riportok készítése. Emellett a tesztberendezések karbantartása és fejlesztése, eljárási utasításainak megírása, a projekt megbeszéléseken való részvétel és a társterületek támogatása is a mindennapjaim része.
A „Jó pap holtig tanul” elve alapján a folyamatos fejlődés a mérnöki munkában is elengedhetetlen. Szeretném minél több új termékünk működését részleteiben megismerni, illetve az ezekhez szükséges tesztberendezések fejlesztésében is aktívan részt venni. Nemzetközi projektjeink miatt az angol nyelvű kommunikációmon is szeretnék még csiszolni.